OBJETIVO GENERAL
Aportar al desarrollo de competencias integrales en los colaboradores y colaboradoras, que les permitan adquirir herramientas de autocuidado, contención emocional y fortalecer la conciliación entre trabajo y familia, a partir de un espacio de encuentro consigo mismo y con los demás y del reconocimiento de la influencia de la doble presencia en el desempeño laboral, en la percepción del bienestar y la felicidad personal, considerando su impacto en el clima organizacional y el establecimiento de una dinámica de convivencia laboral más sana y equitativa.
Id Convenio Marco: 45435345
Duración: 24